参照国家卫计委《新入职护士培训大纲(试行)》的要求,岗前培训设计了13个课题, 内容主要涵盖了法律法规、规范标准、规章制度、护士服务与沟通礼仪、风险评估、药品安全、压疮预防、护理文书、应急预案、科研、常见的临床护理操作等。邀请院外专家及我院护理部主任、科护士长、护理督导、技能中心培训老师、各专科学组组长、专科护士担任授课老师。采用理论讲授、工作坊等方式培训。培训结束,护理部安排了理论考试。除此之外,护理部安排了11项护理技术操作,包括:CPR、 吸痰(经口鼻)、静脉输液、生命体征测量、简易呼吸器、 吸氧、血糖检测、皮内、皮下、肌肉注射、静脉注射。
通过此次系统的、有针对性的岗前培训,每一位新成员及我院的年轻护士都表现得非常积极,这将有助于他们尽早融入医院这个大家庭,成长为一名优秀的护理人员。